Umutsuzluğu Bırak, Global Entrepreneurs Ol!

Tahmin ediyoruz ki AIESEC’i, organizasyonun vizyonunu ve yaptığımız işi çok beğendin ve AIESEC’in fırsatlarından yararlanmak istiyorsun. Global Talent olsam diyorsun ama daha beklemen gerekiyor son sınıf-mezun olmak için, Global Citizen’a gitmek istiyorsun ama bu yaz zamanın yok.  Çünkü kocaman bir engel var önünde, zorunlu staj. Sen “Boşver o zaman, bir dahaki sefere” demeden önce sana güzel bir haber vermek isteriz. Tam sana göre bir programımız var! Global Entrepreneurs.

“Peki nedir bu Global Entrepreneurs? Nasıl bir program? Hadi sadede gel artık!” dediğini duyar gibiyim. Cevaplarını bu yazının devamında maddeler halinde buluyor olacaksın .

  • Global Entrepreneurs programı ile yurtdışında 6-12 haftalık profesyonel bir staj yapmaya gidebilirsin.
  • Genelde start-uplarda çalışıyor olursun. Böylece Türkiye’de büyük bir firmada kendine çok fazla katkı sağlayamayacağın iş tanımları yerine, yurtdışında küçük bir firmada sağlam ve doyurucu iş tanımların olur, sana daha önemli görevler verirler.
  • Farklı bir ülkede yaşar, onların kültürlerini tecrübe eder, işten vakit kaldığı zaman da gezersin ve en önemlisi kendi ayakların üzerinde durursun.
  • Yabancı dilini inanılmaz geliştirir, 20li yaşlarda uluslararası bir tecrübe yaşamış olursun.
  • Okulda da yurtdışında staj yapmış olmanın havasını atıp, stajını saydırırsın.
  • Girişimcilerin arasında çalışıp start-up kültürünü yaşar, onların tutku ve heyecanlarına ortak olursun.
  • Start-upın zorlayıcı ortamında liderlik yeteneklerini geliştirir, yaratıcılığın temel aldığı bu ortamda potansiyelini keşfedersin.
  • Eğer bir fikrin varsa ve nasıl bir start-up kuracağını, start-upların nasıl çalıştığını bilmiyorsan bu tecrübe senin kilometretaşın, hayatının dönüm noktası olur.
  • Para almayacaksın Türkiye’deki stajlarda olduğu gibi ama kalacak yerin karşılanacak. Uçak biletini ve cep harçlığını yanına alıp gitmen yeterli.

Demiştik sana göre bir programımız var diye. Artık söz sende. Sınırlarını aşıp kendi hikayeni yazmaya, hem yurtdışında profesyonel tecrübe kazanıp hem de liderlik yeteneklerini geliştirmeye, Global Entrepreneurs olmaya ne dersin?

Küçük Adım Büyük Lider

Harika fikirleriyle yerinde duramayan ve bu fikirleri başkalarıyla paylaşmaya can atan sevgili üniversite öğrencisi, bizde tam sana göre bir şey var!

1) Dünya’yı Kucakla!

Fikirlerini sadece arkadaş çevrenle paylaşmak yerine 126 farklı ülkedeki diğer üniversite öğrencileriyle paylaşmak çok güzel olmaz mıydı? Aklına gelebilecek her ülkede en az bir arkadaşının olması ve onlarla bir sürü değişik konu hakkında yapacağın şahane konuşmaları düşün. Bu seni de şimdiden heyecanlandırmadı mı?

2) Farkındalığınla Farklılık Yarat!

Ülkendeki ve Dünya’daki olayları yakından takip ettiğin gibi, bu konular hakkında söylemek istediğin bir sürü fikirlerin olduğunu biliyoruz. Bu güzel fikirlerini başkalarıyla paylaşarak, aynı hedefte güzel işler başarabilirsiniz. Göreceksin ki, bir kişiye söylesem ne olacak dediğin düşüncelerinle birçok insanın hayatını değiştirmişsin.

 3) Etki Altına Al!

Üniversite hayatından sonra iş hayatına atılacak bir birey olarak, katılacağın iş görüşmeleri ve toplantıların olacak. Rakiplerini elemede yardımcı bir başka özelliğin de kendine olan güvenin olacak. Daha önce liderlik yaptığın veya içinde bulunduğun takımlarda aldığın tecrübelerin tohumları, sana burada çok yardımcı olacak.

4) Çözüme Odaklan!

Hem okul, hem iş hem de normal yaşantında, gerçekleştirmek istediğin işlerin önüne birçok engel çıkabilir. Ama şunu unutmamalısın ki, her şeyin bir çözümü vardır. Bazen bu çözümleri çok kolay bulabilirsin ama bazen de risk alman gerekir.  Mantıklı düşünüp aldığın risklerin sonucunda sorunlarını çözüp, bu zorlukların getirdiği tecrübelerle ilerideki işlerinde daha az hata yapıp, çözüm yollarını daha çabuk bulduğunu fark edeceksin.

5) Global Leader Ol!

Sınırlarını aşıp, fikirlerini serbest bırakmanın, kendini geliştirip Dünya’ya etki etmenin zamanı geldi diyorsan, bir tıkla Global Leader olup, liderliğini hem kendine hem de Dünya’ya gösterebilrsin.

Sen Nereden Başlayacaksın?

Kendimizi değiştirip başkalarına etki etmeyi planlıyoruz. Peki biz bunu nasıl başaracağız? Hangi alanda kendimizi geliştirebiliriz? Başkalarına etki edebilmek adına atacağımız ilk adım ne olmalı? Aklını bu sorular kurcalıyorsa doğru yerdesin. Global Citizen programı ile sen de hayat değiştiren tecrübenin bir parçası ol ve dünyayı değiştirmeye başla!

Öncelikle ‘‘Global Citizen’’ Programını Daha Yakından Tanıyalım Ne Dersin?

Global Citizen 6-8 hafta boyunca yurtdışında gerçekleştireceğin sosyal sorumluluk projesidir. Konfor alanından çıkarak hem kendini tanıma fırsatını yakalayabileceğin hem de başkalarının hayatlarına etki edebileceğin projelerle hiç unutmayacağın bir serüvendir.

‘‘Global Citizen Culture’’ Programı İle De Tanışma Vaktin Geldi!

AIESEC 126 farklı ülkede var olan ve her geçen gün büyüyen bir platform. Katıldığın bu programlarda sadece gittiğin ülkeden kişilerle değil dünyanın dört bir yanından gelen insanlarla çalışacaksın. Farklı kültürleri tanıyıp öğrendiklerini başkalarına aktarabileceksin. Yani farklı kültürler, ülke sunumları ve kültürel etkileşim aktiviteleri seni bekliyor!

Peki ‘‘Global Citizen Career Development’’ Nedir?

Dünya sorunlarıyla ilgileniyorum ve bu anlamda değiştirmek istediğim şeyler var diyorsan bu program tam sana göre! Neden mi? Çünkü çalışacağın yerler ekomoni, pazarlama veya dünya sorunları üzerine yoğunlaşmış sivil toplum kuruluşları olacak. Burda hem onların eksik gördüğün yönlerini tamamlayacaksın hem de gönüllü çalışma tecrübene bir başlık daha eklemiş olacaksın.

Bir De ‘‘Global Citizen Education’’ Programı Var Diyordun?

Evet, yanlış hatırlamıyorsun! Nasıl gerçekleşiyor bu projeler hadi birlikte inceleyelim. Dünya ‘‘onlar’’ sayesinde iyi bir yer olacak diyorsan ilk adımını çok doğru atmışsın! Onlar kim mi? Geleceği aydınlatacak olan çocuklar! Sen, onların iletişim becerilerini geliştirmek ve eğitimlerine katkıda bulunmak için yanlarında olacaksın. Atölye çalışmaları, sunumlar ve çeşitli aktivitelerde dünyayı değiştirecek insanlara etki edeceksin!

 

Şimdi sıra sende! Global Citizen programlarından birini seçerek amaçladığın şeyleri yapmaya başlamak istemez misin ?

Fırsatları Gör, Alanını Seç!

Yarın geri kalan hayatının ilk günü olacak, hazır mısın? Bundan sonrasında geleceğini şekillendirebilmek için dünyanın bir ucuna koca bir adım atmaya ne dersin? Yurtdışında kendi alanında gerçekleştireceğin stajınla ne sen eski sen olacaksın ne de kariyer basamaklarında olduğun yerde sayacaksın. Peki ama nasıl?

     Nedir Bu Global Talent?

Bambaşka bir ülkede, bilmediğin kültürel alışkanlıkların arasında yaklaşık bir yıl yapacağın bu stajla, çalışma alanında hakimiyetin artacak ve farklı kültürler arasında yeni bakış açıları kazanacaksın. Liderlik potansiyelini içinde taşımaktan sıyrılıp tüm dünyaya yansıtma imkânı bulacaksın. Peki bu alanlar neler?

     Global Talent Marketing

Öğrenci ve yeni mezunların pazarlamanın çeşitli niteliklerini kazanabildikleri bu stajla, uluslar arası pazarlama, satış ve ya pazar araştırması alanlarında yurtdışında tecrübeler edinebilirsin. Stajın sana uluslar arası satış ve pazarlama, iş geliştirme, pazar araştırması ve veri analizi becerilerini geliştirecek profesyonel bir iş deneyimi kazandıracak.

    Global Talent Teaching

Her birimizin gerek okurken gerek sonrasında şikayet ettiğimiz eğitim alanında, gelişmekte olan ülkelerin eğitim sistemine bir etki de sen olabilirsin. Uluslar arası bir firmada yabancı dil eğitimi üzerine yapacağın stajın, sana farklı bir kültürün ortasında eğitmenlik yapma fırsatı sunacak. Etkili iletişim becerilerini geliştirebileceğin bu tecrübe seni kendi ülkende ufku geniş ve aranan çalışan haline getirecek ve herkesten birkaç adım önde olacaksın.

  Global Talent Information Technologies

Bilişim teknolojileri kapsamında kurumsal bir staj deneyimi yaşayacağın bu fırsat sana,  internet ve mobil teknolojiler alanlarındaki becerilerini geliştirerek uluslar arası bir bakış açısı kazandıracak. Web geliştirme, mobil uygulamalar ve yazılım geliştirme alanlarında gerçekleştirdiğin stajınla yeniliklere açık ve alanına hakim bir çalışan olarak ülkene geri döneceksin.

 

 

 

 

Antalya Language School Başarı Hikayesi

Antalya Language School, AIESEC’in yarattığı fırsatlardan, öğrencilerine olan katkılarından ötürü oldukça memnun. Genellikle yabancı uyruklu öğretmenlerinden oluşan kadrosuyla öğrencilerine en iyi şekilde eğitim verebilmek için AIESEC ile uzun bir süredir işbirliği içerisindeler. Projenin verimli şekilde gerçekleşmesini sağlamak için arkadaşlarımızın daima takipte olması; oturma izni, çalışma izni gibi bürokratik işlemlerde ayrıcalıklar tanınması kurumların AIESEC’i tercih etmesindeki nedenler arasında.

AIESEC’in sürekli değişen ve gelişen dinamik yapısı eğitimde bir ihtiyaç haline gelmiştir. Proje öğrencilere uluslararası, kaliteli, etkin bir dil eğitiminin yanı sıra kültür farklılıklarını yaşama imkânı da sağlıyor. Eğitim sadece derslerle sınırlı kalmıyor ve hafta sonu etkinlikleriyle de öğrencilere İngilizce konuşma fırsatı sağlanıyor. Böylece ezbere dayalı sistem yerine öğrenciler normal hayatlarında da öğrendiklerini pekiştirebiliyor.

 

 

Yol Makina Başarı Hikayesi

    AIESEC geleceğin iş dünyasının ihtiyaç duyduğu vizyon sahibi, dünya vatandaşı olma bilinci ile yetişmiş liderlerinin yetişmesinde büyük katkıları olan, şahsen benim de bir parçası olmaktan gurur duyduğum ve her fırsatta AIESEC’e olan aidiyet hislerimi ifade ettiğim, dünyanın önde gelen, öğrenci  organizasyonlarından biridir.

   2014 yılı son çeyreğinde hayata geçirmeye karar verdiğimiz bir Ar/Ge projemizi yürütmek üzere nitelikli bir aday aradığımızda AIESEC aklımıza gelen ilk ve en ideal çözüm oldu.

    AIESEC Antalya şubesindeki arkadaşlarımızın desteği ve katkılarıyla projemiz için en uygun adayı seçerek eşleşme sürecini gerçekleştirdik ve Fas’tan şirketimiz bünyesine katılan bir arkadaşımız projemizi hali hazırda yürütmekte. Projenin planlandığı şekilde devam etmesinden ve şirketimize yönelik olumlu katkılarından dolayı mutluluk duyuyoruz.

  İster ihracata dönük satış ve pazarlama kanalları ihtiyacı için, ister bizim örneğimizde olduğu gibi teknolojik Ar/Ge projelerinde olsun; sürekli gelişimi ve büyümeyi ilke edinmiş firmalar için AIESEC’in sunmuş olduğu bu benzersiz alternatifi önemle tavsiye etmekteyiz.

   Bu fırsatla AIESEC ANTALYA Şubesi’nde emeği geçen tüm arkadaşlarımıza teşekkür eder, işbirliğimizin bundan sonra da artarak devam etmesini temenni ederim.

Mondi Tire Kutsan Başarı Hikayesi

Firma ismi: Mondi Tire Kutsan

Firma Yetkilisi: Buket Balım Karaoğlu (İnsan Kaynakları)

Stajyer İsmi: Andrii Lukianenko
Staj Süresi: 9 Ay
Stajyerin Ülkesi: Ukrayna
Departman ve Pozisyonu: Firma Çalışanlarına Dil eğitimi

Firmamız 2 yıl öncesinde AIESEC ile çalışma imkanı bulmuştur. Stajyer ihtiyacımızın sebebi hem bir istihdam olması yani mevcut kurslardan ziyade istihdamı arttırmaktı. Firmamıza katılan çalışanımız ekiplerle ve çalışanlarla tanıştırıldı. Herhangi bir satış biriminde olmadığı için uzun süreli bir oryantasyon süreci geçirmedi. Gelen stajyerimizin iş tanımı çalışanlarımıza İngilizce eğitimi vermesi üzerineydi. Kurumumuz çalışanları stajyerimiz sayesinde İngilizce seviyelerini arttırdılar, dil öğrenimi konusunda gelişim gösterdiler. Firmamız uluslararası alanda belirli bir bakış açısına sahip olduğu için, Ukrayna’dan gelen stajyerimiz sayesinde farklı kültürleri tanıyarak firmamızda bir harmoni oldu.

Bu süreç içerisinde AIESEC’in doğru adayın bulunması, mülakat süreçlerinin desteklenmesi konusunda ciddi destekleri oldu. Bu süreç içerisinde Global Talent programının somut katkısı sayesinde firma çalışanlarımız İngilizce seviyelerini geliştirebildiler.

Solvotek Başarı Hikayesi

Firma İsmi: SOLVOTEK

Firma Yetkilisi: Bora Sayın

Stajyer İsmi: Katarzyna Bilbin

Staj Süresi: 1 Yıl

Stajyerin Ülkesi: Polonya

Stajyerin Departmanı & Pozisyonu: Art Creative / 3D Görselleştirme Uzmanı

Uzmanlık konumuz olan mühendislik amaçlı 3D görselleştirme & modelleme konusunda Türkiye’de pek de aradığımız kalitede personel bulamıyoruz maalesef, olanlar da çok uçuk rakamlar talep ediyorlar. Biz de yeni mezun bir arkadaş bulup kendimiz yetiştirelim istedik, yurtdışı çalışmalarımız da olduğu için akıcı İngilizce şarttı. Bu noktada AIESEC ile tanıştık, kendileri bize Polonya’dan bir yeni mezun arkadaş buldular ve biz de kendisini bir yıllığına Türkiye’ye getirmiş olduk. İşlemler tamamen resmi olduğu icin SSK’lı olarak çalıştırabiliyorsunuz. Bu süre sonunda isterseniz süreyi uzatabiliyorsunuz da.

Biz bu arkadaşımızdan oldukça memnunuz, hepimiz farklı bir kültürü tanımış olduk, ayrıca ofiste sürekli İngilizce konuşulduğu için diğer calışanlarımız da şu an İngilizce’de gayet rahatlar. Kendisi de bize uyum sağladı, takım calışmasına uygun bir şekilde verilen işleri gayet iyi yapıyor.

Eğer bizim gibi düşünüyor ve işe almak için birisini arıyorsanız AIESEC’i kesinlikle tavsiye ederim. Bir çok ülkeden elemana erişiminiz oluyor, üstelik onların getirdiği farklı fikirler de şirketinize değer katıyor.

Amerikan Kültür Derneği Başarı Hikayesi

Firma İsmi: Amerikan Kültür Derneği Ümraniye & Ataşehir

Firma Yetkilisinin ismi: Bekir AYDIN

Stajer ismi: Nasim Sabeti, Jili Londono Diaz, Augustin Nguh, FengZhi Zhao, Olga Bondaruk, Mohamed Iheb Khamloui, Jonathan Cubillos, Gydion Kammer, Aline Medeiros, Zack Aghbal, Shaohan Sun

Staj Süresi: 1 Yıl

Stajyerin Ülkesi: İran, Kolombiya, Güney Afrika, Çin, Rusya, Tunus, Brezilya, Fas

Stajyern Departmanı ve Pozisyonu: İngilizce Eğitmeni

Amerikan Kültür Derneği, Türkiye’nin önde gelen üniversitelerinden mezun ve alanlarında uzmanlaşmış Türk ve Yabancı eğitmenlerden ve yine Türkiye’nin önde gelen üniversitelerinden mezun kendi bünyemizde yetiştirdiğimiz  öğretmenlerimizden oluşmaktadır.

AIESEC ile 2 yılı aşkın süredir çalışmaktayız. Bu süre içerisinde Read more

Gitmesini Hiç İstemeyeceksiniz

Geçen yaz yakın bir arkadaşım AIESEC kamplarından birine katılmıştı. Ben de katılmayı düşünmüştüm fakat gelecek olan öğrencilerin hepsi yabancı ve benden 4-5 yaş büyük oldukları için hiçbiriyle anlaşamayacağımı düşündüğümden katılmamıştım. Ama sonrasında pişman oldum. Çünkü arkadaşım kampta çok güzel zaman geçirdiğini ve yabancı öğrencilerle de çok rahat anlaştığını söylemişti. Arkadaşımın anlattıkları sayesinde bu yıl ben de katılma kararı aldım. Kayıt formunu doldururken, evde yabancı öğrenci ağırlamakla ilgili olan kısım dikkatimi çekti. İlk, biraz tereddütlüydüm çünkü evimde hiç tanımadığım bambaşka kültürü olan biri kalacaktı. Ailemle bu konuyu konuştuğumda, onlar bunun bana yararı olacağını düşündüklerinden hemen kabul ettiler ve 3 hafta süreyle evimizde ağırlamak istediğimizi söyledim.

Misafirimi karşılamaya gittiğimde heyecandan yerimde duramıyordum. İngilizcemin yeteri kadar iyi olmadığını ve iletişim kurarken zorlanacağımı düşünüyordum. İlk gün biraz çekingendik ikimizde, fakat zamanla alıştık. İlk günlerde konuşurken çok duraksıyordum ama zamanla daha akıcı konuşmaya başladım. O bana ülkesinin resimlerini gösterdi, kültürlerini tanıttı. Ben de ona elimden geldiğince şehri gezdirmeye çalıştım, bizim kültürel yemeklerimizi tattı, yaşantımızı öğrendi. Üzgün veya sıkıntılı olduğumuzda birbirimizle paylaştık birlikte güldük. Onunla çok güzel zaman geçiriyorduk ve İngilizcem de zamanla gelişiyordu. Gitmesini hiç istemiyordum.

3 hafta çok çabuk geçti. O artık evde yabancı değil de ailenin bir üyesi gibi olmuştu. Ailem de ben de ona çok alışmıştık. Ondan ayrılmak istemediğimizden, bizde kalma süresini uzattık. Ama her ne kadar uzatmış olsakta 6. haftanın sonunda ülkesine geri döndü. Asıl o gün ona ne kadar alıştığımı fark ettim.

İlk başta evime almakta tereddüt ettiğim kişi ailemizin beşinci üyesi oldu. Bana bu güzel deneyimi yaşattığı için AIESEC’e teşekkür ederim.

Birsu Meriç, İzmir